短歌行不行

做了近兩年的代理小主管，最近一年其實做的很不開心。

累當然是沒有當兵的累，新老闆也年輕頗客氣。

筆者認為一個職位的爽度，與工作量的正相關未必強於與環境的fu，

筆者還算是一個吃苦耐勞的人（除了脊椎測灣不能搬重物外）

工作量超出預期或者比過往多，筆者都還可以忍受，至少會挨過任期。

但如果做起來不開心，林爸就是不爽。

（簡單說就是老闆沒意見，可是下面的兩個主管意見很多，「雙首長」制度的感覺讓很多同事覺得很不愉快。）

老闆都沒有意見，你這個老二老三憑甚麼在那裡「貓東貓西」？

不爽什麼就不想做，什麼都想罵。

筆者在退伍後，曾當天立誓，筆者不願再看人臉色，

作不好，你可以按照規定開鍘，筆者欣然接受，

但是筆者極度厭惡看人臉色做事。

試問，筆者的薪水不靠你發，憑甚麼要看你臉色？

當然有一些人會覺得不可思議，在這個分駐單位，就算代理個小主管，

也是爽缺，有啥不滿意？

筆者在昨天的聚會解釋的沒有很好，一早起來決定重新陳述。

筆者舉股票的例子作為對於近兩年工作的解釋，

買股票當然會希望往我們的預期目標走，例如短線我希望能繼續飆兩根，

如果買進隔天收黑開始整理，筆者就會出場。

因為我的預期目標是賺兩根，不是長抱耐心等待整理完的波段。

回到工作，筆者當初接任的原因，最主要是因為看到老主任過得輕鬆寫意的生活，

老闆要較他做事，他都笑笑的不置可否，臉上會浮現「我要退休了」五個大字，

接下來就完全沒事。說難聽點就是尸位素餐。

在公教體系，筆者不能否認心中存有混吃等死的想法，

但是最基本的我們會作到，至少不會出現閒言閒語，

當然會去躺這渾水也有換換職位體驗看看的想法，

也不外乎錢更多事更少的冀望。

如今得不到筆者的期望值，當然就要考慮作結束。

好好的獨善其身，何必吹皺一池春水呢？

ps：本文特別獻給住在斗南的前同事。